7月16日-17日，集團在總部九樓會議室分單位召開上半年經(jīng)營分析會，聽取各單位上半年經(jīng)營管理工作開展情況及下半年工作計劃安排匯報。集團領(lǐng)導(dǎo)，各單位班子成員，集團企管中心、財務(wù)中心負(fù)責(zé)人參加會議。集團董事長、黨委書記王楠楠主持會議。
會上，九州大廈、超市公司、臨沂賓館、汽貿(mào)公司、九州家電及盛銀小貸公司等單位負(fù)責(zé)人分別從本單位上半年經(jīng)營指標(biāo)完成情況、工作開展的成效與存在的問題及下半年工作計劃安排等方面進(jìn)行了匯報。與會領(lǐng)導(dǎo)也分別對各單位的工作匯報進(jìn)行了點評發(fā)言，提出了自己的意見和建議。
針對下半年的工作，會議提出要求：一是緊扣全年目標(biāo)，根據(jù)上半年工作中存在的問題，制定有針對性的改進(jìn)提升措施，從源頭上解決問題，確保全年各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成；二是根據(jù)市場趨勢與消費需求變化，多渠道、多方面提升商品的性價比和豐富度；三是探索多元經(jīng)營，各業(yè)態(tài)要結(jié)合自身經(jīng)營特點挖掘特色業(yè)務(wù)增長點，打造差異化經(jīng)營；四是立足顧客需求，一方面要抓好賣場環(huán)境優(yōu)化，另一方面全員要做好對客服務(wù)工作，全面提升顧客消費體驗。
會議要求，各單位干部員工要牢固樹立“嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實 雷厲風(fēng)行 迅速反應(yīng) 快速行動”的工作作風(fēng)，強化工作執(zhí)行力，杜絕拖沓敷衍；要增強責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提升發(fā)現(xiàn)問題、直面問題和解決問題的能力，全力保障全年各項工作目標(biāo)與任務(wù)達(dá)成。（集團辦公室）
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